Prečo by ste mali plánovať svoju budúcnosť práve s nami?
Medzinárodná spoločnosť s rodinnou atmosférou, v ktorej sa snúbi dlhoročná tradícia s moderným pohľadom, to je Vetropack! Pracujú u nás ľudia s najrôznejšími talentami – od technikov a konštruktérov po špecialistov na financie a marketing. Všetci si pritom môžu byť istí, že ich práca napomáha k ochrane životného prostredia, pretože práve sklo je jedným z najudržateľnejších obalových riešení.
Great Place to Work®
Iniciatíva Great Place to Work® uskutočňuje zamestnanecké prieskumy a analýzy kultúry v spoločnostiach. Výsledkom je rebríček najlepších svetových zamestnávateľov. Okrom toho táto iniciatíva podporuje spoločnosti, ktoré sa menia na vynikajúcich zamestnávateľov. V minulých rokoch sme v Bülachu opakovane získali ocenenie Great Place to Work®. Naším deklarovaným cieľom je však, aby v budúcnosti získali toto ocenenie všetky naše závody.
#Teamwork
Na čom nám záleží?
Urobiť všetko, čo je v našich silách, aby sme zabezpečili bezpečnosť a pohodu našich zamestnancov. Navyše sme presvedčení, že je dôležité, aby každý jednotlivec mal nielen možnosť pokračovať vo svojom vlastnom rozvoji, ale aby mal každý aj príležitosť napredovať v spoločnosti.
Bezpečnosť na prvom mieste: pracujte bezpečne a zostaňte zdraví
"Som dôležitejší ako výroba" – naše motto je dôkazom toho, že zdravie a bezpečnosť zamestnancov je našou hlavnou prioritou. Preto všetci zamestnanci Vetropacku absolvujú každý rok školenie bezpečnosti práce. Zamestnanci vo výrobe majú tiež “bezpečnostné minuty.” Ide o krátke bezpečnostné školenie na začiatku zmeny alebo na konci porady. Toto školenie obvykle trvá menej ako desať minút.
Príležitosti pre neustály rozvoj: Vetrocademy a TOR
Našim zamestnancom ponúkame jedinečný vzdelávací program, ktorý pomáha rozvíjať všetky ich zručnosti. V našom závode v Pöchlarne v Rakúsku sa vďaka tréningovému centru odovzdáva cenné know-how ďalším generáciám sklárov. Naša Vetrocademy sa zameriava na odovzdávanie strategických zručností začínajúcim manažérom a lídrom. Prostredníctvom nášho programu pre rozvoj talentov Talent and Organisational Review (TOR) hľadáme zamestnancov s manažérskym potenciálom alebo jedinečnými odbornými znalosťami, ktorí sa tiež môžu zapojiť do Vetrocademy.
Agility Scouts: pomáha tvoriť zmeny
Je to obojstranný proces – my pomáhame našim zamestnancom s ich rozvojom a naši zamestnanci zasa pomáhajú Vetropacku posúvať sa vpred. Jedným z príkladov je naša Agility Scouts sieť, v ktorej aktívne pracuje dvanásť kolegov z rôznych odborov, a spoločne pomáhajú určovať smer vývoja našej firemnej kultúry. Zameriavajú sa na najrôznejšie témy, ako napríklad zlepšenie virtuálnych schôdzok alebo optimalizácia dávania a prijímania spätnej väzby. Pretože skutočná zmena prichádza zvnútra, nie zhora.
Päť krokov k vašej vytúženej práci!
Nájdi si prácu vo Vetropacku
Chceli by ste nás nezáväzne spoznať? Potom nás navštívte v niektorom z našich stánkov na veľtrhu!
Teraz už o nás niečo málo viete, ale my veríme, že najlepším spôsobom, ako sa navzájom spoznať, je stretnúť sa osobne. Možno sa chystáme na nejaký veľtrh vo vašej blízkosti, tak by sme sa mohli stretnúť tam. Čo tak to skontrolovať hneď teraz?