Часом професійний шлях приводить нас у сферу, про яку ми раніше навіть не замислювалися. Саме так розпочалося професійне становлення Віталіни Тростянчук у компанії Vetropack – одразу після завершення навчання в університеті. За освітою вона картограф, також має диплом маркетолога, але саме в Vetropack відкрила для себе новий напрямок – митну справу. 

Сьогодні Віталіна працює агентом з митного оформлення вантажів у митному відділі та вже півтора року відповідає за експортні операції. «Я шукала компанію, де можна працювати стабільно, розвиватися і бути частиною великої команди. Саме тому обрала Vetropack», – розповідає вона.

Почавши працювати у Vetropack, Віталіна отримала можливість опанувати нову професію та здобути цінний практичний досвід. Компанія організувала інтенсивне щоденне навчання з митної справи, яке тривало чотири тижні, а отримані знання одразу вдалося застосувати на практиці. Проте, як зазначає Віталіна, найціннішою підтримкою стали люди.

«Колеги дуже допомагали мені з перших днів роботи. Особливо я вдячна своїй керівниці, яка ділилася практичними знаннями, пояснювала всі нюанси та завжди підтримувала. Саме завдяки команді я швидко адаптувалася і почувалася впевнено.»

Саме така взаємодія є важливою частиною культури Vetropack. Навіть коли виникають нестандартні ситуації, рішення народжуються завдяки співпраці – обговоренням із колегами, обміну досвідом та спільному пошуку найкращого підходу.

Наразі Віталіна переважно працює з оформленням експортних вантажів. Разом із досвідом зростає і відповідальність: збільшується обсяг роботи, з’являються нові задачі, що потребують уважності, точності та професійної експертизи.

«Мені подобається, що в роботі є чіткість і зрозумілі правила. Водночас майже кожна нестандартна ситуація змушує шукати рішення, взаємодіяти з колегами, уточнювати інформацію та знаходити найкращий шлях для оформлення документів».  

У роботі митного відділу командна взаємодія має особливе значення. Для вирішення робочих питань спеціалісти постійно співпрацюють між собою, консультуються з іншими підрозділами, обмінюються інформацією та разом знаходять рішення навіть для найскладніших завдань. Саме така культура відкритості й взаємодопомоги допомагає команді працювати ефективно та підтримувати високий рівень сервісу.

Сьогодні Віталіна зосереджена на подальшому професійному розвитку, розширенні своїх знань і набутті нового досвіду. Вона цінує можливість постійно вдосконалювати свої компетенції та зміцнювати свою експертність як професіонала. Історія Віталіни доводить, що у Vetropack цінують людей, які прагнуть навчатися та розвиватися. А коли поруч є команда, готова підтримати, можна побудувати кар’єру навіть у сфері, про яку раніше ніколи не замислювалися.