Підвищення лідерських якостей

Програма Vetrocademy спрямована на найважливіші групи співробітників усередині компанії. Вона пропонує інтерактивні та сучасні способи навчання, що розкривають потенціал команд та

дають їм змогу самостійно розвиватися, сприяючи при цьому стійкому зростанню Vetropack. Візією Vetrocademy, яка спочатку була сконцентрована на лідерстві, є розширення пропозиції на інші важливі сфери, такі як скло, продажі та інші актуальні теми. Однак наразі ми фокусуємося на розвитку навичок наших керівників. Вони мають уміти ефективно втілювати нашу стратегію, будувати сильні команди, впоратися зі змінами, продуктивно працювати та бути в курсі глобальних тенденцій для створення сталого майбутнього.

У червні 2023 року ми святкували важливу подію: понад 30 керівників з усіх наших підрозділів успішно завершили всі модулі дворічної програми навчання. Це досягнення підкреслює залученість та відданість наших лідерів. Програма розвитку лідерства Vetrocademy пропонує комплексний навчальний курс, який складається з шести модулів і охоплює різні аспекти управління. Цільовою аудиторією програми є всі працівники з персональною відповідальністю, від топкерівників до очільників зміни. Наразі понад 400 управлінців у восьми країнах беруть участь у цій трансформаційній програмі. Це гарантує, що наші майбутні лідери залишатимуться сильними та динамічними.

Програма розвитку лідерства Vetrocademy була розроблена для передачі необхідних навичок та знань майбутнім управлінцям та виступає каталізатором успіху. Надаючи своїм лідерам можливість долати виклики, змогу надихати свої команди та ресурси для досягнення конкретних результатів, Vetropack демонструє свою відданість розвитку навчальної організації та має звання найкращого роботодавця. Програма розвитку лідерства є відправним пунктом до сталого майбутнього, в якому стабільне зростання Vetropack забезпечується шляхом постійного розвитку виняткових лідерів.